HR GLOBAL VIỆT NAM

Hiệp hội nguồn nhân lực Việt nam HR Global

HR Global – Hội thảo hoạch định nguồn nhân lực

Posted by blognhansu on 23/06/2014

Hoạch định nguồn nhân lực là một công việc đòi hỏi phải đảm bảo cho tổ chức có đủ số người với những kỹ năng cần thiết để hoàn thành công việc nhằm đạt được mục tiêu của tổ chức.

Phòng Nhân sự là đơn vị có nhiệm vụ tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc (TGĐ), hoạch định nguồn nhân lực cho toàn tổ chức, tuy nhiên xét dưới góc độ Vi mô Phòng Nhân sự, nhiệm vụ đó đã được thực hiện đầy đủ? Phòng nhân sự định biên bao nhiêu người là đủ, cơ cấu ra sao, nhiệm vụ phân chia thế nào???

Để có thể trả lời được phần nào câu trả lời trên đây, HR Global đã mời anh chị có kinh nghiệm trong Cộng đồng nhân sự chia sẻ và trao đổi 2 chiều mục tiêu là tìm ra câu trả lời hợp lý và chính xác nhất trong giai đoạn Kinh tế hiện nay của Tổ chức…

Kính mời anh chị đăng ký tham dự theo form dưới đây:

https://docs.google.com/forms/d/157yS9M7Du0LxSGyze5g6byCfMNR5A_RHFqSFtZCFa6g/viewform

https://www.facebook.com/events/415646351909881/

Trân trọng!

Gửi phản hồi tới HR Global' Blog

Mời bạn điền thông tin vào ô dưới đây hoặc kích vào một biểu tượng để đăng nhập:

WordPress.com Logo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản WordPress.com Log Out / Thay đổi )

Twitter picture

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Twitter Log Out / Thay đổi )

Facebook photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Facebook Log Out / Thay đổi )

Google+ photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Google+ Log Out / Thay đổi )

Connecting to %s